第6章

佳的机会。
系统要求的第二个指标——让三个人讨厌她。
在修真界，最容易让人讨厌的方式是什么？
不是打打杀杀。
是——内卷。
比学赶帮超，从早卷到晚。别人修炼四个时辰，她修炼六个时辰；别人背一本剑谱，她背三本。然后每次考核都压别人一头，还一脸无辜地说“我也没怎么努力啊”。
这比直接骂人讨厌多了。
江渺渺眯起眼睛，看着演武场上那些看热闹的外门弟子，在心里默默给每个人都安排了一个内卷计划。
系统似乎感知到了她的想法：“宿主，您在计划什么？”
“我在想——怎么优雅地让所有人都讨厌我。”
“……系统有一种不祥的预感。”
“别怕，我只是打算把天衡宗外门，变成一个内卷修罗场。”
第三章：全外门内卷计划，启动
“叮——第二项指标‘让三人对宿主产生讨厌情绪’已更新目标名单。系统建议宿主从以下人群中选取：”
赵天赐——外门大师兄，剑法第一，性格自负
苏婉儿——外门丹药天才，眼高于顶
孟长青——外门体修第一人，脾气暴躁
系统显示完名单，又补充了一句：“这三人在原书中都对原主有过负面评价，最容易产生讨厌情绪。”
江渺渺看完名单，嘴角的弧度更大了。
“系统，你知道现代社会有一种职业叫‘绩效专员’吗？”
“系统正在联网检索……检索完毕。绩效专员，指企业中负责员工绩效考核、目标管理的专职人员。工作内容常被员工评价为‘烦人’‘内卷’‘压力来源’。社会好感度排名常年垫底。”
“没错。我的计划就是——在天衡宗当修真界的第一个绩效专员。”
系统沉默了片刻。
“系统不明白。”
“你会明白的。”
江渺渺转身走向演武场边的告示栏，伸手撕下一张空白的宣纸。围观的弟子们纷纷侧目，不知道这个平时只会在角落里生闷气的杂灵根女弟子要做什么。
她掏出原主随身携带的笔墨，唰唰唰写了几行字，然后“啪”地一声贴在了告示栏最显眼的位置。
几个好奇的弟子凑过去看，念出声来：
“《天衡宗外门弟子修炼积分榜——试行版》 为激励外门弟子勤修苦练